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News Release
2026年4月 労務NEWS

「小規模事業場ストレスチェック制度実施マニュアル」が公表されました

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改正労働安全衛生法※による、労働者数50人未満の事業場におけるストレスチェックの実施の義務化(施行期日は公布後3年以内に政令で定める日)を踏まえ、「ストレスチェック制度等のメンタルヘルス対策に関する検討会」において、労働者数50人未満の小規模事業場に即した、労働者のプライバシーが保護され、現実的で実効性のある実施体制・実施方法等についてのマニュアルが作成、公表されました。内容の一部をご紹介いたします。…

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ワンポイント解説

小規模事業場では、社内の距離が近いからこそ、ストレスチェックの情報管理を丁寧に設計する必要があります。
実施事務と人事上の判断を担う人の役割を整理し、外部機関を利用する場合も、会社に渡る情報の範囲や相談の流れを確認しましょう。従業員が不利益への不安なく利用できる説明が重要です。
社会保険労務士法人ブレインパートナーズは、マニュアルを踏まえた社内周知や担当分担の整理を支援します。実施して終わりにせず、職場環境の改善につなげる手順まで検討しましょう。

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